沈阳五险个人和单位各承担多少
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【法律分析】：五险一金公司和个人缴纳比例：1.养老保险：单位20%—22%，个人缴纳8%；2.医疗保险：单位9%—12%，个人缴纳2%;3.失业保险：单位1.7%—2%，个人缴纳1%;4.工伤保险：单位0.4%—0.5%;5.生育保险：单位0.7%—0.8%;6.住房公积金：单位及个人均5%-12%。
【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》 第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个*益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
