发布网友 发布时间:2022-04-22 07:25
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热心网友 时间:2022-06-17 16:05
跟你们公司人事计算工资的方法有关吧,比如你的绩效设定是2000,有哪一项不符就相应扣绩效,应发工资根据工资总额扣除减项,具体还是要问你们公司人事部哦
就是讽刺你250吧。