人事专员职位说明书

天尚服装有限公司职位说明书

2013-6 2.0版

职位名称 工作地点 职位概要 人事专员 办公室 所属大部门 所属小部门 企管中心 人力资源部 职位类型 职位等级 专员 （行政上级职位名称） （业务上级职位名称 人事主管 （同僚职位名称） （本职位名称） 工作关系 人事专员 （业务相关职位名称） （直接下属职位名称） （业务下属职位名称） 部门人数 非经济性指标 下属类型 经济性指标 重要性 1 2 3 4 直接下属 专业人员 其他人员 年销售额 运营成本 应负责任 业务下属 技术人员 年度花费 影响性质 核心 常规 常规 常规 管理人员 营销人员 职位范围 年度预算额 年度净收入 员工入、离职手续办理与制度建设 建立并维护员工档案库 员工工作交接管理 人事报表与数据分析 购买社保 了解各地区相关社保证政策信息 管理监控人事外包事宜，并维护外部机构关系 劳动合同的签订 劳动合同条款的解释说明 劳动合同台帐的建立与维护 岗位职责 5 6 7 8 9 10

11 12 13 14 15 16 汇总报批各部门的员工异动申请 办理员工异动相关手续 员工异动登记 监督员工异动工作交接 调查分析员工流动情况及原因 公司员工居住证的办理 公司〈港澳通行证资格书〉的申报，每半年的年审变更；到期后的年审；公司人员港澳通行证的办理 出国护照办理、公司人员出国护照签证的办理 劳务用工的网上申报，用人指标的办理，公司《计划责任书》的办理 公司员工劳动招调工的办理 应届生接收户口的办理，立户，年审的办理 终端个办事处及工厂的各项人事管理工作的对接 大专以上学历，人力资源管理专业尤佳 具备两年以上人事管理工作经验 相貌端正 17 18 19 20 21 22 学历及专业 工作经验 职业形象 管理任职资格 任职资格 专业技术任职资格 熟悉办公软件 1、 熟悉社保、公积金及人事管理工作经验 必备的知识与技能 2、 熟悉人事办事流程，熟悉国家劳动法规 工作认真负责，具有较强的沟通组织能力。 素质要求 拟定人签字 拟定日期

审 核 生效日期 本人签字 签字日期

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